讓骨干員工走到臺前，發(fā)展自我點亮他人，

增添講師榮耀；

讓隱形知識顯性化，用最佳實踐經驗，

照亮組織前行的道路。

2020年巨龍信息以“啟明星”之名推出內訓師培養(yǎng)項目。

其中兩天線下《課程開發(fā)和授課技巧》學習，是本次項目的核心環(huán)節(jié)之一。

經過前期定課題、定人選、項目宣講會、線上微課自學等充分鋪墊和學習準備。

10月16日-17日 ，來自各個中心49名學員組成19個課題開發(fā)小組共同參與到本次學習當中。

兩天的學習過程中發(fā)生了哪些有意思的事情呢？

 快隨我們來看一看

1

定組長、定口號、定目標、團隊展示，小組成員快速熟悉，奠定了友好合作的學習氛圍。

2

根據學習知識點以組為單位討論課程結構，保證課程設計結構合理干貨滿滿。

3

學完知識點后進行鞏固練習，當然少不了。

    

（學員節(jié)選課程內容進行試講）

勞有所獲，心有所向

當然，除了緊張認真的學習之余，講師團隊還設計了非常多輕松愉快的小游戲幫助大家解壓，如“蘿卜蹲”就受到了一致好評。

讓我們一起找找茬，誰的蹲姿在“劃水”？

讓我們一起聽聽看，哪兩個隊伍在瘋狂的“battle”，引得全場爆笑！

精彩的瞬間還有太多太多。

兩天的學習時間過的飛快。

接下來，課程開發(fā)小組成員們將進入課程制作及試講環(huán)節(jié)；

期待，巨龍的講師們

“乘風破浪，成團出師”?。?！